Come People S.p.A. può accompagnarti in un percorso formativo aziendale?

In un contesto economico in rapido cambiamento, in cui nuove tecnologie, normative e competenze emergono con velocità, le aziende non possono più limitarsi a “fare formazione”: devono progettarla, integrarla e valorizzarla come una leva strategica per la competitività.

Eppure, molte PMI e studi professionali vivono la formazione come un costo, un obbligo o un adempimento.
La verità?
La formazione è uno dei pochi investimenti a ritorno certo, purché sia svolta con metodo, su misura e con un partner che conosce davvero le dinamiche del lavoro.

People S.p.A., grazie alla sua esperienza come ente accreditato e partner delle imprese, accompagna le aziende in un percorso completo: dall’analisi dei fabbisogni alla progettazione, fino alla possibilità di finanziare gran parte dei costi attraverso fondi come Ebiten, fondi interprofessionali o bandi regionali.

Formazione aziendale

Perché la formazione è un investimento strategico

  • 1.1 Incrementa la produttività

    Le competenze aggiornate riducono errori, tempi morti e inefficienze operative. Team preparati lavorano meglio, più in autonomia e con maggiore sicurezza.

  • 1.2 Migliora il benessere organizzativo

    Formazione non significa solo trasferire contenuti: significa dare alle persone strumenti per sentirsi competenti, valorizzate e parte di un progetto più grande.

  • 1.3 Rafforza la competitività

    Soft skill, digitalizzazione, normativa, sicurezza: chi resta fermo oggi perde terreno, clienti e opportunità.

  • 1.4 Attrae e fidelizza i talenti

    Le persone cercano aziende che investono nella loro crescita. La formazione è uno dei principali elementi di employer branding.

Perché scegliere People S.p.A. come partner formativo

Un approccio concreto e su misura

La formazione non è standard: parte sempre da una mappatura del fabbisogno, specifica per ruolo e obiettivi aziendali.

Metodo delle “4C”

Tutti i percorsi vengono progettati secondo il modello People:

  • Concreti

  • Coinvolgenti

  • Coerenti con gli obiettivi

  • Calcolabili nei risultati

Accesso ai finanziamenti con Ebiten e fondi interprofessionali

People S.p.A. supporta l’azienda in:

  • Scelta del fondo

  • Stesura dei progetti

  • Gestione documentale

  • Rendicontazione

Il risultato?
👉 Molta formazione può essere a costo zero o quasi per l’azienda.

Ampio catalogo formativo + corsi personalizzati

Oltre 70 corsi su:

  • soft skills
  • managerialità
  • sicurezza
  • competenze digitali
  • vendite
  • comunicazione
  • lingue
  • HR e amministrazione

 

Tutti adattabili ai diversi contesti aziendali.

Come funziona il percorso con People

  • Analisi gratuita dei bisogni formativi
  • Scelta dei corsi dal catalogo o progettazione ad hoc
  • Verifica delle opportunità di finanziamento (Ebiten, fondi, bandi)
  • Erogazione in aula, in azienda o online
  • Report finale e certificazione delle competenze

Oggi non è più una scelta: è una strategia.
Formare significa crescere. E People S.p.A. è il partner giusto per farlo, con esperienza, metodo e la possibilità di accedere a finanziamenti che alleggeriscono l’investimento.